47062024年，延遲退休政策推出并開始穩步推進，職場人的職業規劃需要看得更加長遠。
35+歲的職場人正是各行各業的中流砥柱——他們進化掉了青年人的熱血和莽撞，多了一份從容和堅定，也在自己的領域中有了深耕和發展。
隨著年歲的增長，或許你已經有了令人驕傲的成績和“代表作”，渴望下一個職業躍遷；
又或許你正面臨著種種挑戰：健康與未來養老的憂慮，家庭的生活壓力，又或是職業發展的瓶頸......
FMBAer
如果你有相似的處境與問題，歡迎你加入本次活動，一起探討以下話題：
職業發展：面對而立之年的職業發展瓶頸，斷舍離跳槽還是選擇穩步前進？
行業競爭：在日益內卷的市場環境下，如何帶領團隊成為行業內的領航隊伍？
自我突破：人才市場優秀者層出不窮，如何最大化發揮自身的閱歷優勢？如何進一步提升個人價值？
自我發展與價值實現是值得終身學習的課題
而立之年正是職業向上發展的新起點
也是實現更大職業突破的新機遇
讓我們相約9月27日
復旦大學國際金融學院FMBAer圓桌會談
讓董秘、律師合伙人、部門負責人
帶你了解管理者們如何實現自我提升與職業進階
活動時間地點
9月27日（周五） 19:00-21:30
復旦大學國際金融學院 黃浦院區
本期活動嘉賓
嘉賓簡介
陸啟勇
上海建發致新醫療科技集團股份有限公司
任：董秘-副總經理
財務審計工作 4年
投行并購業務 3年
國有企業副總 9年
擅長領域：企業IPO、企業并購
擅長話題：醫療產業、復合型工作、挑戰型職業
嘉賓簡介
江思佳
律師從業17年
北京中凱（上海）律師事務所
任：高級合伙人、民商事爭議解決部門負責人
華東師范大學法學院實務導師
浦東新區社區矯正管理局專家講師
浦東新區非訴訟爭議解決中心特邀調解員
擅長話題：
法律相關：民商事爭議解決、刑民交叉案件處理
嘉賓簡介
高宸霆
交銀人壽保險有限公司
任：部門負責人
高凈值客戶管理經驗2年
非銀金融行業開拓經驗2年
前臺團隊管理經驗2年
總部條線管理經驗3年
所帶領團隊直接創造營收超億元
擅長話題：團隊管理、業務模式創新、
老齡化與財富管理
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報名須知
1.復旦大學金融MBA項目組將在活動前一天發送短信和郵件確認。請確認填寫的email地址無誤。如果未收到確認函，可致電話：021 6389 5578 或添加柏老師的微信（fudanfmbapt）進行咨詢。
2. 本活動歡迎大家帶自己的同事和朋友一起參加，但為了確保良好的分享和交流環境，請提前報名。
